Гендерное равенство
Первый семинар IBU по вопросам гендерного равенства в спорте был проведен в Варшаве, Польша, 24-26 мая.
Трехдневный семинар был организован IBU в партнерстве с Ассоциацией международных федераций зимних олимпийских видов спорта (AIOWF) и Федерацией биатлона Польши с целью разработки решений для улучшения гендерного равенства и расширения прав и возможностей женщин-лидеров в биатлоне. Это первая конференция, посвященная женщинам, которая была проведена в зимних видах спорта и в которой приняли участие около 100 участников из 54 стран.
С полной повесткой дня семинара можно ознакомиться на этой странице. Чтобы максимально повысить эффективность этого семинара, национальным федерациям предлагается делегировать одного представителя для участия. Чтобы зарегистрироваться на мероприятие, пожалуйста, нажмите здесь. Чтобы сделать семинар максимально продуктивным, IBU просит национальные федерации и спортсменов пройти короткий опрос. Опрос национальной федерации можно найти здесь, а опрос спортсменов здесь.
Основными целями семинара являются:
• Обеспечить лучшую видимость женщин, являющихся ролевыми моделями, во всех сферах биатлона - исполнительные советы, национальные федерации, организационные комитеты и команды
• Продвижение женских и спортивных лидерских сетей
• Привлечение наставников и экспертов для консультирования женщин по вопросам карьерного роста
В семинаре приняли участие эксперты из различных сфер спорта, правительства и научных кругов, которые представили передовую международную практику в области гендерного равенства. Были представлены практические примеры из практики, а также различные точки зрения на лучшие подходы.
Семинар является последним шагом, предпринятым IBU для выполнения своих обязательств по продвижению гендерного равенства и обеспечению разнообразного представительства в руководстве. Биатлон гордится тем, что является спортом, который предоставляет равные возможности спортсменам и спортсменкам как с точки зрения мест для соревнований, так и призовых. Тем не менее, IBU признает, что можно сделать больше, и сосредоточен на предоставлении равных возможностей и представительства женщин на руководящем уровне.
ПОЛНАЯ ПОВЕСТКА ДНЯ
ОБЗОР ПРОЕКТА ГЕНДЕРНОГО РАВЕНСТВА МОК